P
racovala jsem pro nejmenovanou
korporaci v Londýně a naše personální
oddělení dávalo najevo, že mu záleží nejen na rozvoji zaměstnanců, ale také na
sociální spravedlnosti. Jedním z projevů
této péče byla pozvánka na uzavřenou
předná
P
racovala jsem pro nejmenovanou
korporaci v Londýně a naše personální
oddělení dávalo najevo, že mu záleží nejen na rozvoji zaměstnanců, ale také na
sociální spravedlnosti. Jedním z projevů
této péče byla pozvánka na uzavřenou
předná